18 сентября – ИА SM.News. Накануне 11-классники химико-технологического класса щекинского Лицея приняли участие в организованном специально для них увлекательном квесте, который прошел на территории «Щекиноазота».
Сотрудники Управления корпоративного обучения и развития персонала компании предложили лицеистам разгадать тайну строящегося производства аммиака и карбамида. Реализация этого крупнейшего для «Азота» проекта сейчас идет на площадке завода. Этот комплекс находится сегодня в центре внимания всего коллектива щекинских химиков.
«Но современный «Щекиноазот» – это множество подразделений и цехов, это десятки коллективов и свыше трех тысяч сотрудников. Это огромные площади заводских территорий, переплетенье труб и колонн, устремленных в небо. Это мощь и развитие. И ребят в этот день знакомили с разными комплексами и установками», — сообщили редакции в пресс-службе компании.
Юным гостям компании в ходе квеста было предложено собрать фрагменты QR-кода, которые находились на установках и в цехах предприятия. Соединив все части, можно было получить подсказку для разгадки главной тайны. На каждой локации ребят встречал Хранитель знаний – сотрудник «Щекиноазота». Он предлагал лицеистам сыграть в интерактивные игры, задавал вопрос по своему профилю деятельности, ребята, поразмыслив, отвечали. И после этого, если ответ был верным, получали заветную часть QR-кода.
Елизавета Заломова, руководитель группы по развитию молодежной политики, и специалист Анна Духницкая выступили проводниками к Хранителям знаний.
Первой точкой большого путешествия стал кислородный цех – старейший на предприятии. Он специализируется на выпуске технических газов. Хранитель цеха – его начальник Александр Дорогавцев, опытный специалист, представитель трудовой династии «азотовцев», Почетный химик, лауреат конкурсов «Российская династия», «Инженер года». Александр Валентинович сумел заинтересовать лицеистов эффектными химическими опытами и «волшебными» превращениями веществ.
На второй станции ведущий специалист Централизованного отдела технического контроля Анна Туровская предложила ребятам решить интересную задачку на логику: как переставить разноцветные шарики в колбах, чтобы каждый ряд был одного цвета. Тут не обошлось без командного мозгового штурма. Но в итоге все получилось.
На установке метанола М-500 Хранитель знаний Михаил Морозов, ведущий инженер-технолог, говорил со школьниками о безопасности на производстве: ребята отгадывали, что значат те или иные предупреждающие знаки.
Следующая остановка – цех очистки и нейтрализации промышленных сточных вод, важнейшее подразделение предприятия. Ребята узнали, что новые очистные сооружения были пущены в 2018 году. Технологическая схема очистки сточных вод на этом комплексе очистных, где применяются мембранные биореакторы, позволяет значительно увеличить качество очистки – до показателей, позволяющих вести сброс в водоем рыбохозяйственного значения. То, что стоки очищены, подтверждают и обитатели сооружений – карпы, которые живут здесь и прекрасно себя чувствуют. Вместе с заместителем начальника цеха Татьяной Дикаревой выпускники покормили разноцветных «помощников» химиков.
Руководитель цеха капролактама Роман Колоколов на своем производстве занял ребят пазлом, а начальник котельного участка ремонтного производства Роман Архипов отдал фрагмент QR-кода за сбор частей трубопровода из бумаги. В цехе КИПиА Андрей Корзюков рассказал и показал, насколько важно осуществлять подготовку оборудования к работе, контролировать его параметры и надежность, проводить тестовые проверки с целью обнаружения неисправностей и своевременно устранять их.
На последней станции квеста – в проектно-конструкторском бюро – Дмитрий Назаров, ведущий инженер-конструктор ПКБ, познакомил ребят с чертежами, поделился тонкостями работы с ними и даже позволил «прогуляться» по всему заводу с помощью компьютерного макета.
Именно здесь настал тот самый важный момент – заветный ключ к разгадке тайн производства аммиака и карбамида был получен.
После такого захватывающего приключения ребятам нужно было восполнить силы. Они были приглашены на чай с выпечкой. За неформальной беседой обсуждали, какие возможности открываются для молодежи на предприятии. Об этом рассказал Бадриддин Саидов – молодой и перспективный сотрудник «Щекиноазота», технолог цеха аммиака производства аммиака и карбамида.
Бадриддин замотивировал выпускников своим примером на работу в химпроме:
– Я приехал трудиться на предприятие из другой области. «Щекиноазот» привлек меня своими темпами развития, перспективами для молодежи, социальными гарантиями. «Азот» обеспечил меня корпоративным жильем (это современные, оборудованные всем необходимым квартиры) и подъемными. За четыре года работы я прошел путь от аппаратчика пятого разряда до технолога смены. И я не планирую останавливаться на достигнутом. Участвую в заводских научно-технических конференциях, в деятельности Сообщества активной молодежи.
В формате «вопрос-ответ» с ребятами пообщались заместитель директора по управлению персоналом и социальному развитию Татьяна Серебрякова и руководитель Управления корпоративного обучения и развития персонала Олеся Тихонова. Они обсудили с лицеистами темы целевого обучения в вузах, условий приема на работу, уровня заработной платы, социальной поддержки молодых специалистов, а также карьерного роста.
– Мы рады встречать в компании молодежь, – отметила, подводя итоги мероприятия, Татьяна Серебрякова. – Лицеисты уже знакомы с предприятием: в прошлом году мы проводили для них интересные интерактивные профориентационные мероприятия как на территории завода, так и в Лицее. Нам предстояла непростая задача – в игровой форме донести до ребят, насколько многогранна и интересна работа на «Щекиноазоте». И я уверена: у нас все получилось. Лицеисты довольны, получили много новой информации, которая будет полезна им и в процессе обучения, и при выборе профессии. С квестом ребята справились отлично! Они были полностью вовлечены в игру, задавали вопросы, были активны и дружно выполняли задания. А нам было приятно открывать тайны «Щекиноазота». Несомненно, будем продолжать встречаться и общаться с лицеистами и дальше. Тем более, что эти ребята учатся в профильном химико-технологическом классе под патронатом нашей компании.
После беседы Татьяна Серебрякова и Олеся Тихонова вручили лицеистам сертификаты участников квеста. Каждому подарили худи с логотипом предприятия. Ребята сразу же их примерили и сделали общее фото.